L’Ajuntament ha acollit aquest dimecres una jornada dedicada al lideratge femení en la transformació del sector de la ciència i la salut, amb la participació de directives i emprenedores referents en àmbits com la salut digital, la robòtica assistencial i el desenvolupament de dispositius portables de monitorització mèdica. L’acte s’emmarca en el projecte europeu Health Cities i en l’aliança per a la innovació Barcelona Innovation Valley Alliance (BIVA), i forma part de la programació del Dia Internacional de les Dones, reforçant el compromís de la ciutat amb la igualtat d’oportunitats i el foment del talent femení en sectors estratègics.
Dones referents en la transformació del sector
La taula rodona, moderada per Cristina Arróniz, presidenta d’ADE Vallès, ha reunit tres perfils capdavanters que lideren projectes tecnològics amb impacte real en el sistema sanitari: Núria Infiesta, CEO de Yasyt; Patricia Peña, CTO de Clarity Stethoscope i Laura Ortega, CTO de Sweanty.
Infiesta ha exposat l’experiència de Yasyt en la implementació de robòtica social i solucions digitals centrades en la persona dins d’entorns hospitalaris, posant l’accent en la importància de desenvolupar tecnologia pensada per millorar l’experiència de pacients i professionals sanitaris.
Per la seva banda, Patricia Peña de Clarity Stethoscope ha destacat els reptes de convertir un prototip en una eina clínica adoptada pels professionals de la salut, incidint en la necessitat de reforçar els ponts entre recerca, empresa i sistema sanitari, així com d’impulsar el talent femení en l’àmbit de la salut digital.
Laura Ortega de Sweanty ha subratllat el valor diferencial de la hidratació intel·ligent basada en l’anàlisi de suor en temps real, i ha remarcat la importància de les aliances territorials per escalar projectes innovadors i facilitar-ne la validació i la internacionalització.
La jornada ha culminat amb una conversa amb Adriana Rubio, directora general de Roche Diagnostics Espanya. Rubio destacat la importància del talent com a motor de la innovació i els principals reptes del sistema sanitari actual, remarcant la necessitat d’una innovació amb rigor científic i orientada a generar valor real per a pacients i professionals.
El sector ciència i salut, en dades
L’alcalde de Sant Cugat, Josep Maria Vallès, ha valorat l’aposta municipal per reforçar l’ecosistema local d’innovació en salut i generar noves oportunitats per al talent femení, destacant que “Sant Cugat vol ser una ciutat referent en innovació amb impacte social, i això implica incorporar plenament el talent i el lideratge de les dones en els sectors de futur”.
L’ecosistema de ciències de la vida i la salut de Catalunya es consolida com un dels pols més dinàmics d’Europa, amb 1.650 empreses i 94 institucions de recerca, que aporten el 7,6% del PIB català. El lideratge femení hi té un paper destacat: el 32% de les empreses emergents de salut compten amb fundadores o CEO dones, que han captat més del 50% del finançament recent, una xifra 3,4 vegades superior a la mitjana europea.
En aquest context, Sant Cugat representa un pol estratègic dins aquest ecosistema: el sector de les ciències de la vida i la salut concentra el 13% de les empreses de la ciutat i genera una facturació de 9.242 milions, el 29,46% del total.
