Sant Cugat, la ciutat amb més diferències salarials del Vallès Occidental

Sant Cugat continua sent la ciutat del Vallès Occidental amb una bretxa salarial més acusada tant per sexes, com per edats i nivell de formació. Segons l’informe anual de salaris del Consell Comarcal del Vallès Occidental (CCVO), amb xifres de 2018, la diferència mitjana entre els salaris dels santcugatencs i les santcugatenques és del 27,7%, mentre que a la comarca, a Catalunya i a l’Estat espanyol la bretxa està entre el 21 i el 23%. Per edats, a Sant Cugat les persones majors de 34 anys cobren un 54% més que les menors de 34 i les que tenen estudis universitaris gairebé 3 vegades més que les que tenen formació bàsica (ESO) o inferior. La mitjana salarial de la població resident a Sant Cugat, això sí, segueix sent molt més elevada que als municipis de l’entorn i que les mitjanes comarcal, catalana i estatal, amb 43.160 euros anuals.

En concret, el sou mitjà de Sant Cugat és un 51,7% superior a la mitjana comarcal, un 59% que l’autonòmica i un 73,27% que l’estatal. Tot i això, és la ciutat vallesana amb una major diferència salarial entre els que cobren més i els que cobren menys. El 10% amb el salari més alt (84.821 euros anuals) cobra gairebé vuit vegades més que el 10% amb el salari més baix (11.031 euros anuals). De fet, sumant el salari mitjà del 40% de la població santcugatenca no s’arriba al salari del 10% de la població que cobra més. A més, per nacionalitats a Sant Cugat es trenca amb la tendència comarcal, catalana i estatal i les persones estrangeres cobren més de mitjana (46.237 euros anuals) que les que tenen nacionalitat espanyola (42.875 euros anuals), un fet que tampoc passa a cap dels municipis veïns. A Sant Cugat també hi ha la diferència més gran entre el salari mitjà de les persones residents, que és molt més alt, en concret un 27,3% més, que el de les que treballen a la ciutat. I pel que fa a sectors d’activitat econòmica, en tots els homes cobren més de mitjana que les dones i les diferències més pronunciades es troben a activitats professionals i administratives, la construcció i el comerç. Els sectors amb els salaris més alts a la ciutat són la indústria, seguit de les activitats professionals i administratives i el comerç, i els que presenta un salari més baix de mitjana és el de l’àmbit de l’educació, sanitat, serveis socials i altres.